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Empresas

Crece desarrollo sostenible en empresas: KPMG

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El desarrollo sostenible es un concepto que se ha extendido entre las empresas como resultado de la evolución de la responsabilidad corporativa, reveló una encuesta realizada por la consultoría KPMG.

KPMGG

La encuesta fue realizada a 812 líderes de organizaciones de diversos tamaños y giros industriales en México.

Si bien en otros países este concepto avanza con más rapidez que en México, muchas empresas tienen un área dedicada al tema, e incluso con cargos como el de director de sostenibilidad, director de medio ambiente, energía y seguridad o chief sustainnability officer.

De acuerdo con KPMG, en los próximos años se espera que cargos de este tipo en México se encuentren cada vez más en las redes dedicadas al desarrollo profesional.

En Perspectivas de Alta Dirección en México 2016, la encuesta mostró que 52% de los consultados cuenta con una estrategia específica en materia de desarrollo sostenible, aunque no se menciona si cuenta con un área especializada o con un responsable identificado.

Muchas de las estrategias en materia ambiental y social están ligadas con la responsabilidad comunitaria (83%), mejores prácticas laborales y de derechos humanos (73%) y cuestiones de energía (64 por ciento).

En cuanto a los beneficios que acarrea la incorporación de un modelo sustentable de negocios, se ha comprendido progresivamente que las inversiones en materia de desarrollo sostenible tienen un retorno significativo.

El primer beneficio es el cumplimiento regulatorio; así lo declara 61% de los directivos. La reputación positiva (60%) y la satisfacción de los empleados (50%) ocupan los siguientes lugares, lo que tiene lógica dado que la reputación de una empresa atrae por sí misma al talento humano, sobre todo cuando se habla de millennials.

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En segundo plano, pero con preferencia relativamente alta, se persiguen temas específicos del negocio, como el posicionamiento en el mercado.

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